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論文 【 表示 ／ 非表示 】
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ワーク・ライフ・バランス意識の決定要因―グローバルとパーソナルの乖離
平尾智隆, 井川静恵
摂南経済研究14 ( 1/2 ) 29 - 45 2024年03月
共著
研究論文（大学，研究機関等紀要）
担当区分： 筆頭著者 責任著者
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食品製造業におけるDX推進組織と人材
松繁寿和, 岡嶋裕子, 平尾智隆
「Digital XがもたらすCareer X」研究報告 97 - 111 2024年03月
共著
研究論文（研究会，シンポジウム資料等）
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Determinants of Understanding of Labor Laws: Evidence from Japanese University Students Employe
Tomotaka Hirao
Employee Responsibilities and Rights Journal35 ( 4 ) 437 - 454 2023年09月
単著
研究論文（学術雑誌）
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Unraveling the Factors Influencing Public Pension Knowledge: Findings from the World’s Most Super-Aged Society
Tomotaka Hirao
SocArXiv 1 - 36 2023年06月
単著
研究論文（その他学術会議資料等）
担当区分： 筆頭著者 責任著者
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Determinants of Satisfaction with Work-Life Balance: A Case Study of a Medium-Sized Japanese Company
Tomotaka Hirao, Shizue Igawa, Yuko Okajima
SocArXiv 1 - 30 2023年04月
共著
研究論文（その他学術会議資料等）
担当区分： 筆頭著者 責任著者
著書 【 表示 ／ 非表示 】
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どうする日本の労働政策
櫻井純理編著 一般書・啓蒙書 分担執筆
ミネルヴァ書房 2021年03月
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大学生の内定獲得
梅崎修,田澤実 学術書 分担執筆
法政大学出版局 2019年02月
研究発表 【 表示 ／ 非表示 】
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経済学は日本の雇用慣行をいかに「認識」してきたのか？
日本労務学会設立50周年記念プロジェクト 日本国 国内会議 公開講演，セミナー，チュートリアル，講習，講義等
2023年07月 -
教育効果の測り方―論文「自然実験によるキャリア教育の効果測定」の投稿プロセス
日本キャリアデザイン学会 2022年度第2回研究・実践力向上セミナー 国内会議 公開講演，セミナー，チュートリアル，講習，講義等
2022年12月 -
職場と上司がワーク・ライフ・バランス満足に与える影響
日本キャリアデザイン学会第18回大会 国内会議 口頭発表（一般）
2022年09月 -
日本労務学会誌への投稿と査読の裏側に迫る―査読者・投稿者が本音で語る「日本労務学会誌への投稿と査読のリアル」
日本労務学会第52回全国大会リサーチセッション 国内会議 シンポジウム・ワークショップ パネル（指名）
2022年07月 -
スキル・ミスマッチを決定する要因―仕事の自律性と上司の影響
日本労務学会第52回全国大会 国内会議 口頭発表（一般）
2022年07月